Fondo per la formazione professionale Costruzione in legno (FFP-Costruzione in legno) e Falegnameria (FFP-F): spiegazioni destinate alle aziende miste (carpenteria/falegnameria)
In quale Fondo per la formazione professionale bisogna versare i contributi?
Vi sono fondi per la formazione professionale sia per la carpenteria che per la falegnameria (FFP-Costruzione in legno e FFP-F). Essi hanno carattere obbligatorio generale. Ciò significa che le aziende che rientrano nel campo d’applicazione aziendale, territoriale e personale (FFP-Costruzione in legno) devono versare contributi nel rispettivo Fondo per la formazione professionale, indipendentemente dall’appartenenza a un’associazione.
Un’azienda che esegue lavori sia di carpenteria che di falegnameria e che impiega sia carpentieri che falegnami verserà i contributi in entrambi i Fondi. In tal senso risulta irrilevante la percentuale relativa ai vari lavori svolti. Per evitare di sottoporre a un onere eccessivo le aziende legate a entrambi i settori, i due Fondi hanno stabilito che esse devono conteggiare nel Fondo per la formazione professionale Costruzione in legno (FFP-Costruzione in legno) il personale che svolge lavori di carpenteria e nel Fondo per la formazione professionale Falegnameria (FFP-F) il personale che svolge lavori di falegnameria. Inoltre, il relativo contributo base risulterà addebitato soltanto per metà.
Le aziende miste che sono membri di ASFMS versano l’intero contributo base nel FFP-F, poiché tale importo viene dedotto dalla quota associativa ASFMS.
Chi paga già dei contributi alle Commissioni paritetiche (CPNCL o ZPK) deve comunque versare un contributo nel Fondo per la formazione professionale?
I contributi alle Commissioni paritetiche riguardano i contributi alle spese di esecuzione del rispettivo contratto collettivo di lavoro. Tali contributi sono indipendenti da quelli da versare nei Fondi per la formazione professionale.
Se un’azienda è soggetta solo a un CCL, perché deve versare contributi sia nel FFP-Costruzione in legno che nel FFP-F?
La questione relativa al Fondo per la formazione professionale a cui sono soggette le aziende viene valutata indipendentemente dal tipo di CCL a cui sono sottoposte le imprese. Ad esempio, un’azienda può essere soggetta al CCL per la falegnameria e al contempo sia al FFP-F che al FFP-Costruzione in legno.
Quali sono le differenze rispetto alla MAEK e alla Promozione professionale di Holzbau Schweiz?
La cassa di compensazione per i militari e la formazione MAEK è una cassa di solidarietà dei soci ASFMS. Rimborsa una parte dei costi dei corsi quando gli imprenditori o i membri del personale seguono attività di perfezionamento in linea con il programma di promozione di ASFMS.
La Promozione professionale di Holzbau Schweiz è un fondo per la formazione finanziato dal datore di lavoro secondo il principio del primato dei contributi per i soci ordinari di Holzbau Schweiz. Sostiene la formazione e il perfezionamento delle persone aventi diritto al contributo (corsi ed esami), il reclutamento di nuove leve, progetti formativi specifici di Holzbau Schweiz e misure per l’aumento della sicurezza sul lavoro e della tutela della salute.
